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中国区职位
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跨境KOL营销企划(中国市场担当/年薪400万~550万/有房补)J469
提交简历
工作地点:
东京都
工作性质:
全职
学历要求:
本科及以上
工作年限:
不限
薪资待遇:
面议
招聘人数:
若干
发布日期:
2025-11-24
人气:
67
工作内容
基本条件
一年以上相关经验,商务日语,35岁以下,中文必须
キャッチコピー
業界
不动产・民宿
職種
运营・市场・推广
雇用形态
正社员
勤務地
東京
試用期間
3カ月
試用期間の待遇
90%支給
年収分类
年400~700万円(月30万+)
ビザ種類
技術人文国際
海外選考
仅限在日
日本語会話
ビジネス会話以上
JLPT
N1
英語会話
英語なし
学歴
本科以上
仕事経験
经验必须
応募对象
中途
第二新卒
性別
性別不問
年龄制限
35
年龄補足
22歳〜35歳
求人Tag
有房补
仕事内容
1. 为日本品牌制定面向中国市场的推广方案; 2. 负责中国地区KOL/网红的筛选与投放执行; 3. 管理SNS内容发布、视频制作及进度控制; 4. 追踪推广效果,撰写数据报告及优化建议; 5. 作为日本与中国团队之间的沟通桥梁,协调项目执行。 ※公司采用弹性工作制(核心时间10:00~14:00),部分远程可协商。
勤務地
东京都港区六本木
勤務時間
標準労働時間:10 時~ 19 時( 8 時間 00 分 休憩 60 分) フレックスタイム制(コアタイム:有 10:00~ 14:00) ※一部リモートワーク可能、ご相談ください。
給与
年薪:400~550万日元 月薪:29.5~45.8万日元(含45小时加班费及40小时深夜手当,超出部分另行支付) 薪资调整:每年2次 奖金:无固定奖金制度(根据业绩酌情发放) 试用期:3个月(发放90%)
福利厚生
・交通费全额报销 ・住房补贴 ・社会保险完备 ・弹性出勤与远程工作制度 ・年休128天 ・双休制(周六日休) ・法定节假日、夏季/年末年始休假、有薪休假、产假育儿假
選考流れ
书类筛选 → 一次面谈(线上)→ 二次面谈(线上)→ 最终面试(社长面谈/线下)→ 录用
アピールポイント
・跨境项目丰富,能直接参与日本品牌出海战略; ・位于六本木核心商务区,办公环境优越; ・与国际团队协作,语言能力与市场洞察并重; ・设有弹性工作制与远程选项,重视工作与生活平衡。
会社概要 / 備考
行业领域:跨境数字营销/品牌推广顾问 主要业务:为政府与民间企业提供海外及入境市场推广支持,包括KOL/SNS企划、品牌公关、创意内容制作及区域品牌推广。
任职要求
応募条件
■ 必备条件(MUST) 1. 具备中日双语沟通能力(商务水平,含书面表达) 2. 熟悉中国主流社交平台(Weibo、小红书、抖音、微信等) 3. 有KOL投放、品牌合作或SNS营销实务经验 4. 具备项目管理或客户提案经验,能独立推进业务 ■ 加分条件(WANT) 1. 具备跨境推广经验(日本⇄中国市场) 2. 有广告代理或品牌方客户沟通经验 3. 具备数据分析与报告能力
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